Eigendarstellung / Auszug:
Planen Sie eine Einstellung oder Ausbildung eines Mitarbeiters mit Behinderung? Oder müssen Sie einen bestehenden Arbeitsplatz behindertengerecht neu organisieren?
Wir stehen Ihnen beratend zur Seite.
Unser Angebot
- Kostenfreie, umfassende und neutrale Informationen zur Inklusion
- Unterstützung und Beratung zu Fragen der Arbeitsgestaltung, Barrierefreiheit sowie zu technischen Arbeitshilfen
- Fragen und Antworten zum SGB IX
- Beratung und Unterstützung zu Fördermöglichkeiten und Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben
- Kontaktaufnahme zu den Kostenträgern und Wegweiser bei der Beantragung von Fördermöglichkeiten und Leistungen
- Hilfe bei der Suche nach geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern
Ihre Vorteile
- Zeit- und Kostenersparnis durch kompetente Beratung
- Vor Ort - Beratung in Ihrem Unternehmen
- Weitere Betreuung, auch nach erfolgreicher Inklusion von Bewerbern
- Erweiterung der sozialen Kompetenz
- Mehrwert für das Unternehmen durch soziales Engagement
- Kostensenkung durch Einsparung bei der Ausgleichsabgabe
Unsere Vorgehensweise
- Wir planen gemeinsam den Arbeitsplatz Ihres neuen Mitarbeiters, mit allen erforderlichen Maßnahmen, um einen reibungslosen Arbeitsablauf zu gewährleisten. Wie zum Beispiel Investitionskostenanalyse für Büroausstattung oder Anschaffung von Maschinen und Werkzeugen.
- Wir unterstützen Sie bei der Suche nach geeigneten Bewerbern und helfen Ihnen bei der Antragstellung von Fördermitteln.
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