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Bibliographische Angaben zur Publikation

Sozialmedizinische Beurteilung der Leistungsfähigkeit bei koronarer Herzkrankheit (KHK)

Für den beratungsärztlichen Dienst der BfA



Autor/in:

Brunken-Lockemann, Gerda; Buschmann, Hans-Jochen; Becker, Elisabeth [u. a.]


Herausgeber/in:

Bundesverband der Ärzte des Öffentlichen Gesundheitsdienstes (BVÖGD)


Quelle:

Das Gesundheitswesen, 2002, 64. Jahrgang (Heft 8/9), Seite 451-465, Stuttgart: Thieme, ISSN: 0941-3790


Jahr:

2002



Abstract:


Die Leitlinien wurden für den beratungsärztlichen Dienst der BfA entwickelt. Ausgehend von der täglichen Praxis wurden Kriterien und Entscheidungshilfen für eine Systematisierung der sozialmedizinischen Leistungsbeurteilung bei koronarer Herzerkrankung (KHK) zusammengestellt. Die Leitlinien sollen zur Standardisierung in der sozialmedizinischen Leistungsbeurteilung beitragen und Entscheidungsprozesse zum Beispiel im Zusammenhang mit Anträgen auf Erwerbsminderungsrente transparenter machen.

Die Leitlinien zeigen auf, wie sich die KHK manifestieren kann und sie stellen die für die sozialmedizinische Leistungsbeurteilung erforderliche Sachaufklärung vor. Die notwendigen Beurteilungskriterien im Rahmen der Anamnese, der klinischen Untersuchung, der apparativen Diagnostik - insbesondere der Myokardfunktion - und der Beobachtungen während der Untersuchung werden deutlich gemacht.

Die Beurteilung der individuellen Belastbarkeit unter Berücksichtigung der beruflichen Belastungsfaktoren wird dargestellt. Aus den ermittelten Funktionsstörungen werden die verbleibenden Fähigkeiten beziehungsweise die Fähigkeitsstörungen abgeleitet, mit den berufsbezogenen Belastungsfaktoren verglichen und daraus wird auf die Belastbarkeit im Erwerbsleben geschlossen.


Weitere Informationen:


Englisches Abstract:

Guidelines for the Sociomedical Assessment of Performance in Patients Suffering from Coronary Heart Disease (CHD)


Abstract:


The following guidelines were developed for the medical assessment services of the German Federal Insurance Institute for Salaried Employees (BfA). Starting from day-to-day practice criteria and attributes to guide decisions for a systemisation of the sociomedical assessment of performance in coronary heart disease (CHD) were compiled. The guidelines aim at standardising the sociomedical assessment of performance and help to make the decision-making process more transparent - e.g. for the assessment of applications for decreased earning capacity benefits.

The guidelines summarise typical manifestations of CHD and describe the necessary medical information for the sociomedical assessment of performance. Relevant assessment criteria for the medical history, clinical examination and for diagnostic tests - especially of myocardial functioning - are illustrated.

The assessment of the individual' s capacity is outlined, taking occupational factors into account. Following the determination of dysfunctions the remaining abilities and disabilities, respectively, are deduced and compared with occupational demands. Finally inferences are drawn regarding the occupational capacity of the individual.


Schlagworte:
Informationen in der ICF:


Dokumentart:


Zeitschriftenbeitrag / Praxishilfe/Ratgeber




Bezugsmöglichkeit:


Das Gesundheitswesen
Homepage: https://www.thieme.de/de/gesundheitswesen/profil-1875.htm

Um Literatur zu beziehen, wenden Sie sich bitte an Bibliotheken, die Herausgeber, den Verlag oder an den Buch- und Zeitschriftenhandel.



Referenznummer:

R/ZA1574


Informationsstand: 15.03.2004

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