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Bibliographische Angaben zur Publikation
Aktionsplan Landkreis Mayen-Koblenz und Stadt Koblenz
Aktionsplan zur Umsetzung der UN-Konvention über die Rechte von Menschen mit Behinderungen im Landkreis Mayen-Koblenz und in der Stadt Koblenz
Autor/in:
k. A.
Herausgeber/in:
Landkreis Mayen-Koblenz; Stadt Koblenz
Quelle:
Koblenz: Eigenverlag, 2018, 2. Auflage (Erstveröffentlichung 2015), 40 Seiten: PDF
Jahr:
2018
Link(s):
Ganzen Text lesen (PDF | 1,27 MB)
Abstract:
Die Stadt Koblenz und der Landkreis Mayen-Koblenz haben gemeinsam eine kommunale Teilhabeplanung im Jahr 2014 erarbeitet. Darauf folgend wurde im Jahr 2015 ein gemeinsamer Aktionsplan beschlossen, der im Jahr 2016 weitergeführt werden soll.
Weitere Informationen:
Schlagworte:
- Aktionsplan /
- Aktionsplan zur Umsetzung der UN-BRK /
- Arbeit /
- Barrierefreiheit /
- Behindertenpolitik /
- Behindertenrechtskonvention /
- Beschäftigung /
- Bewusstseinsbildung /
- Bildung /
- Bildungspolitik /
- Erziehung /
- Freizeit /
- Gesundheitspolitik /
- Handlungsfeld /
- Inklusion /
- Inklusionspolitik /
- Inklusive Bildung /
- Interessenvertretung /
- Kommunalpolitik /
- Kultur /
- Maßnahme /
- Mensch mit Behinderung /
- Mobilität /
- Pflege /
- Politik /
- Soziale Teilhabe /
- Sozialpolitik /
- Stadt Koblenz /
- Teilhabe /
- Teilhabeplanung /
- Umsetzung /
- UN-Konvention
Informationen in der ICF:
UN-Behindertenrechtskonvention (UN-BRK) | REHADAT-Recht
Leitfaden für die Erstellung kommunaler Aktionspläne | REHADAT-Literatur
Aktionspläne des Bundes | REHADAT-Literatur
Aktionspläne der Länder | REHADAT-Literatur
Aktionspläne von Kommunen und Städten | REHADAT-Literatur
Aktionspläne von Institutionen | REHADAT-Literatur
Aktionspläne von Unternehmen | REHADAT-Literatur
Internationale Aktionspläne | REHADAT-Literatur
Dokumentart:
Graue Literatur / Online-Publikation
Bezugsmöglichkeit:
Landkreis Mayen-Koblenz
Kreisverwaltung
Homepage: https://www.kvmyk.de/kv_myk/
Stadt Koblenz
Stadtverwaltung
Homepage: https://www.koblenz.de/
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Referenznummer:
R/NV6617xK45
Informationsstand: 26.02.2019