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Bibliographische Angaben zur Publikation

Menschen mit Down-Syndrom am Arbeitsplatz


Autor/in:

k. A.


Herausgeber/in:

Deutsches Down-Syndrom InfoCenter


Quelle:

Lauf: Eigenverlag, 2014, 30 Seiten: DIN-A5


Jahr:

2014



Abstract:


Ein Job auf dem ersten Arbeitsmarkt ist das Ziel vieler junger Menschen mit Down-Syndrom. Dazu braucht es aufgeschlossene Arbeitgeber, die bereit sind, ihnen eine Chance zu geben. Hilfreich dabei ist, wenn der Arbeitgeber bestimmte syndromspezifische Besonderheiten kennt und versteht. Das erleichtert den Umgang mit den jungen Erwachsenen, fördert ihre berufliche Eingliederung und lässt ein Arbeitsverhältnis langfristig gelingen. Dieser Ratgeber enthält dazu wichtige Informationen.

[Aus: Information der Herausgeberin]


Weitere Informationen:


Schlagworte:
Informationen in der ICF:


Dokumentart:


Graue Literatur / Praxishilfe/Ratgeber




Bezugsmöglichkeit:


Deutsches Down-Syndrom InfoCenter
Homepage: https://www.ds-infocenter.de/

Um Literatur zu beziehen, wenden Sie sich bitte an Bibliotheken, die Herausgeber, den Verlag oder an den Buch- und Zeitschriftenhandel.



Referenznummer:

R/NV1349


Informationsstand: 02.10.2014

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