Innerbetriebliche Ansprechpartner für schwerbehinderte Arbeitnehmer:

• Schwerbehindertenvertretung oder
• Betriebsrat / Personalrat oder
• Arbeitgeberbeauftragter

In manchen Betrieben gibt es ein Integrationsteam, das sich um die innerbetrieblichen Belange von schwerbehinderten Mitarbeitern kümmert.

Ansprechpartner von außerbetrieblichen Institutionen:

• Fachkräfte der Integrationsfachdienste
• Mitarbeiter der Gemeinsamen Servicestellen
• Fachkräfte der Integrationsämter
• Rehaberater der Rehabilitationsträger

Grundsätzlich gilt: Der betroffene Arbeitnehmer sollte immer auch den Arbeitgeber frühzeitig ansprechen und ihn um Unterstützung bitten.

Hier finden Sie weitere Ansprechpartner, die Menschen mit Behinderung beraten.

(me)